В Украине на 10 рабочих мест претендует 51 человек, то есть конкурс приблизительно один к пяти.
По данным Госкомстата, при этом количество украинцев, состоящих на учете в Государственной службе занятости, с начала 2010 года сократилось на 24% – до 411,2 тыс. человек (на 1 июля 2010 года – 411,2 тыс. человек, на 1 января 2010 года – 545,6 тыс. человек).
На 1 августа 2010 года потребность предприятий в работниках на замещение вакантных должностей составляла 81,2 тыс. человек (на 1 января 2010 года – 65,4 тыс. человек). В частности, на 1 июля т.г. потребность предприятий в работниках составляла 79,7 тыс. человек.
Тут нужно отметить, что по данным первого полугодия, конкурс составлял все семь человек на одно рабочее место. И сразу девять человек на место по данным на 1 июля 2009 года и 13 человек по данным на 1 января 2010 года.
Визуально что-то этого не замечаю. Разве что в среднем. На общем фоне немеренного числа юристов и менеджеров, совершенно невозможно найти толкового каменщика, сварщика, слесаря. Не говоря про молодого.